Proces rekrutacji
Prosty i przejrzysty proces rekrutacji ma na celu zapewnienie kandydatom jasnych i pozytywnych doświadczeń.
Prosty i bezpieczny proces
Po znalezieniu oferty pracy, która pasuje do Twoich kwalifikacji i ambicji, prześlij nam swoje CV i aplikację za pośrednictwem naszego systemu online. Wkrótce potem otrzymasz wiadomość e-mail z potwierdzeniem.
Po przeanalizowaniu wszystkich aplikacji wybierzemy kwalifikujących się kandydatów — niektórzy z nich mogą zostać zaproszeni na krótką weryfikację w ramach wideokonferencji lub telefonicznie. Wszyscy kandydaci zostaną poinformowani o wyniku procesu.
Jeśli zostaniesz zaproszony/-a na rozmowę kwalifikacyjną, już teraz postrzegamy Cię jako dobrego kandydata. Rozmowa z kierownikiem ds. rekrutacji i działem HR koncentruje się na otwartości, współpracy i wzajemnym dopasowaniu, i może obejmować ocenę osobistą.
Po przyjęciu oferty rozpoczyna się proces wdrożenia nowego pracownika na stanowisku pracy. Dostaniesz wszystkie zasoby i wsparcie, których potrzebujesz — w tym własnego opiekuna — aby poczuć się mile widzianym/-ą i gotowym/-ą do pracy od pierwszego dnia.
Najczęściej zadawane pytania
- Znajdź odpowiednie stanowisko pracy i złóż aplikację na nie za pośrednictwem portalu ofert pracy KK (CV i list motywacyjny).
- W wiadomości e-mail otrzymasz potwierdzenie złożenia aplikacji.
- Weryfikacja kandydata
- Rozmowa kwalifikacyjna z rekruterem i kierownikiem ds. rekrutacji (online lub osobiście).
- Powiadomienie o wyniku procesu - wszyscy kandydaci otrzymują informację zwrotną.
- Oferta pracy i wdrożenie, w tym wprowadzenie, plan wdrożenia i opiekun.
Tak, można aplikować na kilka stanowisk pracy równocześnie. Zachęcamy do aplikowania na wszystkie stanowiska odpowiadające Twoim kwalifikacjom, doświadczeniu i zainteresowaniom.
Odpowiedź na swoją aplikację otrzymasz w ciągu maksymalnie czterech tygodni.
Udzielamy informacji zwrotnych wszystkim kandydatom po rozmowie kwalifikacyjnej / Ze względu na dużą liczbę aplikacji nie jesteśmy w stanie udzielić indywidualnej informacji zwrotnej każdemu kandydatowi. Dokładamy jednak wszelkich starań, aby informować kandydatów o aktualizacjach ich statusu w trakcie całego procesu.
Jeśli spełniasz większość wymagań i chcesz wykonywać daną pracę, zachęcamy do złożenia aplikacji.
Chociaż terminy mogą się różnić w zależności od stanowiska, większość kandydatów otrzymuje wiadomość od nas w terminie 1-2 tygodni od złożenia aplikacji.
Nasze świadczenia obejmują ubezpieczenie zdrowotne, plany emerytalne, płatne urlopy, rozwój zawodowy i wiele innych. To zależy od kraju/lokalizacji.
Dobrze jest zapoznać się z wartościami naszej firmy, przeczytać dokładne opis stanowiska i przygotować się do rozmowy na temat swoich doświadczeń na podstawie rzeczywistych przykładów.
Tak, dla większości stanowisk przewidziano standardowy okres próbny trwający zazwyczaj 3-6 miesięcy w zależności od stanowiska i lokalizacji.
Chcesz rozwijać swoją karierę?
Dołącz do firmy, która jest pionierem zmian w energetyce wiatrowej i nie tylko.